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6. Parcours Priorités: Comment travailler et mieux collaborer avec vos collaborateurs?

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Contenu du cours

Introduction
Dans ce module d’introduction, nous présentons un bref historique du cours. Nous expliquons pourquoi votre plan d’action est la chose la plus importante pour vous. Nous passons en revue le plan de cours. On vous demande d’indiquer les résultats attendus dans votre plan d’action.

  • Bienvenue
    00:00
  • Vidéo Cours 6.0 Introduction
    03:11
  • Plan d’action Introduction

Plan
Module 1: Faites-vous face à ces situations? Module 2: Les bonnes raisons de clarifier vos priorités avec vos coéquipiers. Module 3: Les trois raisons pour lesquelles vos collègues ne collaborent pas pleinement avec vous. Module 4: Comment mieux clarifier vos priorités avec vos coéquipiers avec les 5 meilleures pratiques? Module 5 : Résumé et plan d'action. Votre plan d'action

Module 1 Faites-vous face à ces situations?

Module 2 Les bonnes raisons de clarifier vos priorités avec vos coéquipiers
Dans le deuxième module, nous discutons avec vos coéquipiers des raisons de clarifier vos priorités. Ensuite, nous examinons les façons d’améliorer l’esprit de votre équipe. Vous répondez à un questionnaire et déterminez une raison d’améliorer votre gestion des priorités avec vos coéquipiers.

Module 3 Les trois raisons pour lesquelles vos collègues ne collaborent pas pleinement avec vous
Dans le module 3, nous examinons les trois raisons pour lesquelles vos collègues ne collaborent pas pleinement avec vous. Tout d’abord, nous examinons les cas de certains dirigeants. Nous discutons pourquoi, malgré votre explication, vos collègues continuent souvent d’agir comme ils le faisaient auparavant. Enfin, nous vous permettons d’identifier une action pour améliorer un aspect de la gestion de vos priorités. 

Module 4 Comment mieux clarifier vos priorités avec vos coéquipiers avec les 5 meilleures pratiques?
Dans le module 4, nous examinons comment mieux clarifier vos priorités avec vos coéquipiers. Premièrement, nous décrivons cinq pratiques exemplaires que vous pourriez utiliser au travail. Ensuite, vous faites le quiz pour avoir une idée ce que vous pourriez mettre en pratique, et nous vous permettons d’identifier une action pour améliorer la collaboration avec vos coéquipiers dans votre plan d’action.

Module 5 Résumé et plan d’action
Ce module présente un résumé du cours et vous permet de travailler dans votre plan d’action. Tout d’abord, nous vous donnons 5 choses à retenir. Ensuite, vous faites un quiz et identifiez une action essentielle que vous souhaitez prendre à partir de demain. Vous êtes invités à laisser un commentaire aux autres participants et à faire partie de la communauté des dirigeants qui agissent.

Quiz de préparation menant à la certification de Leader en Management Certifié© de LMDI
Cette section vous propose un quiz de 5 questions vous permettant de valider vos acquis et vos compétences et de vous préparer à la certification de Leader en Management Certifié© du Leadership Management Development Institute (LMDI)

Mises en situation et exercices d’application 6.1

Mises en situation et exercices d’application 6.2

Mises en situation et exercices d’application 6.3

Cours 6: Mot de félicitations!

Cours 6: Faites partie de la communauté des gens qui agissent!

Notes et avis de l’apprenant

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Il y a 1 an
Ce cours a véritablement amélioré ma manière de collaborer avec mes collègues. Les méthodes de communication partagées ont radicalement amélioré mes échanges avec mes employés. En reconnaissant mieux les forces de chacun, nous avons créé un esprit d'équipe positif, et les approches de résolution de conflits quant à nos objectifs nous ont permis d'avancer harmonieusement. Un investissement court, mais aux résultats significatifs pour moi.